BPN Kalbar Gelar Asesmen KRS, Siapkan Calon Pemimpin Masa Depan

Pontianak – Kantor Wilayah BPN Provinsi Kalimantan Barat menyelenggarakan Asesmen Pengisian Kelompok Rencana Suksesi (KRS) Jabatan Administrator Tahun 2026 yang diikuti oleh peserta dari Kantor Pertanahan Kabupaten/Kota se-Kalimantan Barat.

Kegiatan yang berlangsung di Aula Kantor Wilayah BPN Provinsi Kalimantan Barat ini menjadi bagian dari upaya penguatan manajemen talenta dan pengembangan sumber daya manusia di lingkungan Kementerian Agraria dan Tata Ruang/Badan Pertanahan Nasional.

Asesmen KRS merupakan salah satu instrumen penting dalam proses identifikasi dan pemetaan pegawai yang memiliki potensi untuk mengisi jabatan administrator di masa mendatang. Melalui proses ini, organisasi dapat memperoleh gambaran yang lebih objektif mengenai kompetensi, potensi, serta kesiapan pegawai dalam menghadapi tantangan kepemimpinan.

Di tengah tuntutan birokrasi yang semakin dinamis, kebutuhan akan pemimpin yang profesional, adaptif, dan berintegritas menjadi faktor penting dalam menjaga kualitas pelayanan publik serta keberlangsungan organisasi.

Pelaksanaan asesmen juga menjadi bagian dari strategi pengelolaan sumber daya manusia yang berbasis merit system, di mana proses pengembangan karier dilakukan secara terukur berdasarkan kompetensi dan kinerja.

Melalui kegiatan ini, peserta diberikan kesempatan untuk menunjukkan kapasitas kepemimpinan, kemampuan manajerial, serta potensi yang dimiliki sebagai bekal dalam pengembangan karier ke depan.

BPN Kalimantan Barat berharap hasil asesmen dapat menjadi dasar yang kuat dalam proses pengelolaan talenta dan perencanaan suksesi jabatan, sehingga organisasi memiliki sumber daya manusia yang siap menghadapi berbagai tantangan di masa depan.

Dengan pengelolaan talenta yang semakin baik, ATR/BPN diharapkan mampu mewujudkan birokrasi yang profesional, kompeten, adaptif, dan berorientasi pada pelayanan publik yang berkualitas.